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2015年10月人力資源管理(一)(00147)

卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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試題序號

16.新員工培訓(xùn)采用“端正心態(tài)、說出心里話、培養(yǎng)歸屬感、樹立職業(yè)心”四部曲的典型企業(yè)是()(2015.10)

  • A、聯(lián)想

  • B、海爾

  • C、沃爾瑪

  • D、摩托羅拉

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4.赫茨伯格的雙因素理論認(rèn)為滿意的對立面是()(2015.10)

  • A、不滿意

  • B、沒有滿意

  • C、較滿意

  • D、沒有不滿意

15.下列選項(xiàng)中屬于人格測驗(yàn)的測評方法是()(2015.10)

  • A、智力測驗(yàn)

  • B、能力傾向測驗(yàn)

  • C、羅夏墨跡測評

  • D、行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)

34.簡述績效反饋的目的。(2015.10)



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